(2020.8.17 更新：歇業後重新辦理執業的經驗)
同事：小美，你有辦執業登記了嗎？
小美：蛤，那是什麼...
同事：你竟然不知道！你今天趕快跟公司申請公時去完成，否則你會被罰錢喔！但是你該不會剛好要換照吧？6年要120小時的教育時數喔！
小美：天啊，你到底在說什麼啊~~
這其實是我自己遇到的狀況 (哈)，以前在醫院工作幾乎不用擔心執登、教育時數的事情，離開醫療院所後就要自己把關。好險其他職護同事有經驗，趕緊教我如何處理，後續自己研究了一下規定，其實沒有想像中複雜喔！
Q1：為什麼要執業登記？
A1：根據護理人員法，如果你要執業 (以護理師身份工作)，除了擁有護理師證書外，還須加入工作所在地的護理人員公會，並至縣市主管機關辦理執業登記 (衛生所或衛生局都可以)，才能開始工作。詳細的規定寫在醫事人員執業登記及繼續教育辦法。
Q2：如何辦理執業登記？
A2：根據上述的繼續教育辦法，辦理執業登記時要備齊以下文件 (圖) ，第一~三項很好準備，我直接說明第四~六項。
- 第四項：擬執業機構出具之證明：白話來說就是新公司/醫院的在職證明，所以記得在報到前先向公司人事部說明因為需要辦理執業登記，請他們協助在報到當天讓你拿到在職證明，並且給你2-3小時的時間去跑機關完成流程。
- 第五項：在地公會會員證明：如果你上一個公司/醫院，跟現在要新執業的公司/醫院縣市相同，那麼你就到公會辦理「轉移執業機關」；如果縣市不同，就要先到上一個公會辦「退會、繳銷執照」 (此手續一般會在離職後30天內就辦理好，否則也是會被罰錢) ，然後再到新執業縣市的公會辦「新入會 (執會)」。以新北市護理師公會為例，會準備的東西如下 (圖)，建議大家前往公會前，先上網或致電公會確認手續所需的證件，避免白跑一趟。
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- 第六項：繼續教育之證明文件：繼續教育證明要多少積分才夠？這個答案因狀況而異，但很重要所以還是得說明，請大家直接看表格 (2020.8.17更新)。
- 查詢自己的教育時數狀況：醫事系統入口網
- 如果不知道執業執照起訖時間，可以致電給衛生局/所詢問；如果不清楚如何執登則可以詢問各地護理師公會、衛生局/所
Q3：如果開始上班後才發現沒有辦理執業登記，或離職忘記辦停歇業，會怎樣嗎？
A3：會！依照護理人員法，如果沒有執登而執業即違反第8條，將以第33條處6,000-30,000的罰鍰，屆其未改善者還會有1個月到1年的停業處分；如果離職30日內未辦停歇業即違反第11條，將以第39條處3,000-30,000的罰鍰。
Q4：歇業、停業的差別？ (2020.8.17更新)
A4：歇業是不再進行醫療相關工作、離職時辦理 (辦理歇業時執照會被衛生所收走/銷毀，因此建議在被收走前可以拍照記錄一下原執照日期)，之後要再回去進行醫療相關工作而需要執照時，就再重新辦理「執業」手續；停業是留職停薪時使用 (辦理停業時執照不會被收走)，留職停薪結束要再恢復工作時，是辦理「復業」。
Q5：歇業期間如果遇到原本的執照過期，要去換新嗎？ (2020.8.17更新)
A5：執照是從事醫療工作者才需要，所以如果你當時沒有要工作/沒有從事醫療相關工作，執照到期不用也無法更新喔~等到要工作時再重新辦理執業登記即可。
- 注意自己更換執業執照的日期，平時就要累積繼續教育時數，時數也最好平均在各年份與月份。
- 報到日一定要完成執業登記，先確認當地護理師公會入會/復會/轉移所需文件，先到公會辦理完手續後再到衛生所/局，拿到執業執照就可以安心上班了(當天即可領取)。
- 辦理這些手續大概的費用：公會入會、年費約$1500+執登規費$300。
- 萬一報到日隔天才發現沒執登，可以跟承辦人員說報到日是公司新人訓練時間，真正開始工作是隔天之類的，基本上承辦人不會太為難。
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